DECOUVRIR TEAMS PORTAIL GTA
Version du programme : 1
Type de formation
Formation mixteDurée de formation
3 heures et 30 minutes (0.5 jour)Accessibilité
OuiDECOUVRIR TEAMS PORTAIL GTA
Vous allez prochainement entrer dans la phase d’analyse du contenu de votre PORTAIL RH sous l’angle de la GTA. Afin d’être efficace lors de cette étape importante de votre projet, cette formation vous présentera un panorama de possibilités des écrans afin de les adapter à vos process métiers. Le déroulé de la formation sera adapté au périmètre fonctionnel retenu contractuellement. Si vous souhaitez vous inscrire à cette formation, vous pouvez contacter votre équipe CEGEDIM ou le Service Formation à l'adresse formation@formation.cegedim.com. Une réponse vous sera apportée dans les 72h.
Objectifs de la formation
- Avoir la vue d’ensemble des actions possibles dans TEAMS PORTAIL RH, partie GTA
- Se préparer pour les ateliers d’analyse
Profil des bénéficiaires
- Cette formation s’adresse à toute personne devant intervenir dans l’analyse de la GTA dans le PORTAIL RH
- Avoir suivi la formation « Découvrir TEAMS GTA »
Contenu de la formation
Introduction
- Comprendre l’interaction entre le PORTAIL RH et TEAMS RH
- Comprendre l’interface générale du PORTAIL RH
La GTA – côté salarié
- Saisir et corriger des pointages
- Déclarer sa présence
Les demandes faites par le salarié
- Demander une absence (si droit calculé en GTA)
- Demander une astreinte
- Demander une intervention ou une autre activité
- Répartir et ventiler ses heures
- Gérer son mandat CSE
La GTA – côté manager
- Consulter les différents plannings de l’équipe
- Visualiser et corriger des anomalies
- Visualiser les cumuls, les droits et synthèses de l’équipe
Les actions GTA du manager vers ses collaborateurs
- Saisir une absence
- Saisir une astreinte
- Saisir une intervention ou une autre activité
- Planifier de manière collective
- Prêter ou se faire prêter un collaborateur
- Répartir et ventiler les heures du collaborateur
Équipe pédagogique
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Emargement numérique
- Questions orales ou écrites (QCM)
- Mises en situation
- Formulaires d'évaluation de la formation
- Attestation de réalisation de l’action de formation
Ressources techniques et pédagogiques
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation (si présentiel)
- Documents supports de formation projetés
- Exposés théoriques
- Etude de cas concrets
- Quiz de fin de formation
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation
Qualité et satisfaction
Capacité d'accueil
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap ou présentant un trouble de santé invalidant. Nous vous invitons à nous contacter en cas de besoins d’aménagements spécifiques en lien avec une situation de handicap. Nous nous employons à rechercher, avec les personnes concernées, les moyens de compensation qui leur seront adaptés.